Deine Chance:
- Flexible Stundenanzahl mit flexiblen Arbeitszeiten nach Absprache - Freitags bis 12.30 Uhr
- Persönliche Betreuung durch eine:n Mentor:in
- Mitarbeit in einem dynamischen, fachübergreifenden Team
- Personalvergünstigungen z.B. beim Mittagsmenü, im Fitnessstudio sowie in regionalen Schwimmbädern
- Betriebliche Gesundheitsförderung durch kostenfreie Teilnahme an Sportkursen, Laufseminaren, Obstkörben etc.
- Gemeinsame Teamevents
Deine Tätigkeit:
Bereich Human Resources
- Bearbeitung sowie Pflege von Bewerbungen in unserem Bewerbungsmanagementtool
- Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen auf diversen Kanälen
- Organisation und Nachbereitungen von Seminaren
- Strategische Planung von Recruiting-Konzepten
- Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen im Bereich Recruiting
Bereich Personaladministration
- Unterstützung der Personalreferenten und Personalreferentinnen und Zuarbeit zu den Juristen und Juristinnen
- Erstellung von Verträgen und Vertragsänderungen für unsere Mitarbeitenden
- Bearbeitung von Abmahnungen und Kündigungen
- Mitwirkung bei der Abwicklung des Forderungsmanagements
- Teilnahme bei Gerichtsterminen
Dein Profil:
- Qualifikation: Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Sozial- oder Gesundheitswirtschaft, Tourismusmanagement oder einen vergleichbaren Studiengang und möchtest dein Pflichtpraktikum im Bereich der Personalwirtschaft absolvieren
- Kenntnisse: Du weist einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen auf
- Persönlichkeit: Dein Kommunikationsgeschick bei den üblichen 3 Menschen mit 5 Meinungen zeichnet dich aus
- Arbeitsweise: Du bist sorgfältig und auf dich ist Verlass
Deine Ansprechpartnerin:
Carla Köstlmeier
Tel. 08374 / 2323-299
Dann nutze deine Chance und packe mit uns an!